灵活用工企业的四种服务类型

今天咱们聊的话题的是《灵活用工企业的四种服务类型》 灵活用工是指企业根据用人需求,灵活地按需聘用人才的一种形式,这种模式可作为通过全日制用工的补充,更加灵活,流程更为简便,可有效支持企业节约成本,也可…

灵活用工的常见误区

 今年“双十一”过后,某招聘平台发布了《2020双十一灵活用工观察报告》,该报告显示打包发货灵活用工需求较去年同期增长435%,近半数带货直播岗求职者倾向于兼职多份,电商节已成了灵活用工招聘求职市场的…

科普:灵活用工常见的认知误区

导语 灵活用工正逐渐被越来越多企业采用,不少企业都通过灵活用工实现了以下三个良性转变: 一、报酬按工作质量结算,激发从业者的积极性,提升工作质量; 二、薪资变为费用,雇佣变成合作,多方面降低企业的税负…

灵活用工时代如何管理不同用工形式的员工?

“ 多种用工模式并存状态下,HR如何面对管理挑战?” 随着经济的发展,人们的生活水平不断提高,越来越多的新经济业态不断的出现,灵活用工已进入一个快速发展的通道。也因此,社会各个层面的需求被进一步激发出…

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